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Le secteur du transport routier de voyageurs recrute Les entreprises du secteur du transport de voyageurs recrutent activement dans toute la France et offrent de nombreuses opportunités d’emploi aux profils […]

Le relèvement du taux d’emploi des seniors comme condition de réussite de la réforme

L’un des débats nationaux les plus importants ces derniers temps porte sur le thème de l’employabilité des 50 ans et plus sur le marché du travail au travers de la […]

Les compétences issues de votre expérience, de véritables atouts …

L’âge n’est qu’un chiffre. L’âge n’a pas d’importance tant que vous aimez ce que vous faites et que vous êtes passionné par votre travail. Les seniors ont plus d’expérience et […]

La place des seniors dans les entreprises françaises

Par le passé, la France avait la réputation d’être un pays qui privilégiait la jeunesse à l’expérience. Mais cette situation est en train de changer. En 2022, près de 40% […]

Recruteurs recherchent candidats, désespérément…

Le monde change et la façon dont nous recrutons change avec lui. Avec la révolution numérique, les recruteurs recherchent de nouvelles façons de trouver des candidats. Les méthodes traditionnelles des sites d’emploi […]

Pourquoi des entreprises recrutent des profils seniors ?

Le monde est un endroit dynamique et le marché du travail ne fait pas exception. En 2022, les entreprises françaises ont l’intention d’embaucher plus de trois millions de personnes. Mais face aux […]

La génération « senior » pour réduire le déficit des retraites

Le système de retraite français est menacé par le vieillissement de la population. Le déficit à moyen terme est estimé à 100 milliards d’euros (chiffres du rapport Villani). Les seniors […]

Après 50 ans, tout devient possible…

Les seniors ne doivent pas rester sur leur « faim » de carrière ! Aujourd’hui, arriver à la retraite sans passer par la case inactivité ou chômage seul moins d’un salarié sur deux […]

Le monde d’après, c’est maintenant ! Pourquoi le monde du RH évolue à vitesse grand V ?

Si pendant des années le marché du recrutement était stable, aujourd’hui la donne a changé ! Les entreprises ont pendant de longues années étaient les maîtres du jeu en imposant […]

Améliorer l’employabilité des seniors

« L’homme jeune marche plus vite que l’ancien. Mais l’ancien connait la route » Proverbe africain  La commission des affaires sociales, présidée par la députée Mme Valèrie Six, a édité un rapport […]